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人性管理
纵观浩瀚的史书与无数的商业典故,一个令人绝望却又无比真实的客观规律总是反复上演:任何一场改革,任何一次试图扭转乾坤的宏大动作,在落地的过程中,似乎怎么做都是错的。哪怕初衷再纯粹,方向再正确,那股试图向上的力量,只要一进入由血肉之躯组成的庞大系统,就会立刻遭遇一种名为“社会熵增”的恐怖阻力。 一、 传达的畸变与“举轻若重”的系统性诅咒 理想主义者往往…
幽微的人性:避嫌与真诚赞美的智慧
别去揭人短,会招记恨,而是要做当别人取得成就站在旁边鼓掌的人。 别去揭别人短,会招记恨,任何人再怎么理性,他也有人性,作为人性的一面,就不要轻易去试探人性。不要在别人难堪,尴尬的时候站在对面旁观,而是要避嫌。任何人都不想别人看到自己不好的一面,如果你凑巧看见了,特别是掌握你生死,关键节点的人。那么他第一时间想的可能是会不愉快,尴尬,在之后的时间里,…